Um levantamento divulgado nesta quarta feira (27) pelo Instituto Paraná Pesquisas mostra que 58,2% dos eleitores de São Paulo desaprovam a gestão do presidente Luiz Inácio Lula da Silva, enquanto apenas 38,1% aprovam o governo. Outros 3,7% não souberam ou não responderam.

Realizada entre os dias 21 e 24 de agosto, a pesquisa ouviu 1.680 eleitores em 85 municípios paulistas. A margem de erro é de 2,4 pontos percentuais, com grau de confiança de 95%.

Leve melhora mas ainda resistência histórica

Em comparação ao levantamento anterior, feito em julho, a desaprovação caiu de 62,4% para 58,2% representando uma redução de cerca de 4,2 pontos percentuais. A aprovação, por sua vez, subiu de 34,5% para 38,1%, um avanço de aproximadamente 3,6 pontos.

Apesar dessa melhora, o governo segue enfrentando forte resistência no maior colégio eleitoral do país. O cenário em São Paulo, considerado um termômetro político nacional, continua delicado para a administração Lula, sobretudo pensando nas próximas disputas eleitorais como as municipais de 2024 e a presidencial de 2026.

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• Título principal:
  Quase 60% rejeitam Lula em São Paulo e mobilização verde e amarela pressiona governo
• Subtítulo:
  Levantamento aponta que 58,2% dos paulistas desaprovam a gestão federal mesmo após leve melhora nos índices
• Pontos de destaque em lista:
  • Desaprovação do governo Lula em São Paulo: 58,2%
  • Aprovação: 38,1%
  • Entrevistados que não souberam ou não opinaram: 3,7%
  • Margem de erro: 2,4 pontos percentuais
  • Comparativo com julho: desaprovação caiu de 62,4% para 58,2% e aprovação subiu de 34,5% para 38,1%

A Assembleia Legislativa do Maranhão aprovou requerimento convocando a diretora-geral do Instituto de Educação, Ciência e Tecnologia do Maranhão (IEMA), Cricielle Muniz, para prestar esclarecimentos sobre acusações de uso político da estrutura da instituição. O pedido foi apresentado pelo deputado Othelino Neto e aprovado em plenário nesta semana.

As denúncias giram em torno de um suposto aparelhamento político do IEMA, que estaria sendo utilizado para favorecer interesses pessoais e eleitorais. Diante da gravidade das acusações, a Assembleia decidiu ouvir diretamente a gestora responsável pela instituição, em sessão que ainda terá data definida.

Cricielle Muniz, que está à frente do IEMA, tem sido responsável por comandar a expansão da rede de ensino técnico e vocacional no Maranhão. Em maio deste ano, ela chegou a apresentar à Comissão de Educação da Casa Legislativa o balanço das atividades e o crescimento do instituto, que hoje conta com mais de 56 unidades plenas e 29 vocacionais, atendendo cerca de 23 mil estudantes em todo o estado.

Agora, a expectativa é de que Cricielle apresente explicações sobre as denúncias que pesam contra sua gestão e detalhe de que forma os recursos e a estrutura do IEMA vêm sendo administrados. A convocação é vista como um passo importante para assegurar transparência na condução da instituição e garantir que sua finalidade permaneça voltada à educação pública de qualidade.

Até o momento, não houve manifestação pública da diretora sobre as acusações. A audiência na Assembleia deve marcar o primeiro momento em que Cricielle se posicionará oficialmente sobre o caso, em meio a pressões políticas e cobranças por esclarecimentos.

O episódio reacende o debate sobre o papel das instituições educacionais do estado e a necessidade de blindagem contra eventuais usos político-partidários, tema que deve dominar os próximos dias no cenário político maranhense.

O Tribunal Superior Eleitoral (TSE) deve iniciar no próximo dia 29 de agosto o julgamento de uma ação que pode confirmar a cassação dos deputados estaduais Wellington do Curso (Novo) e Fernando Braide (Solidariedade). O processo será analisado em plenário virtual e deve se estender até 4 de setembro.

A ação trata de uma suposta fraude à cota de gênero nas eleições de 2022 envolvendo o PSC, partido pelo qual ambos foram eleitos. No Tribunal Regional Eleitoral do Maranhão (TRE MA), a legenda já havia sido condenada, o que resultou na cassação dos mandatos dos parlamentares.

A denúncia foi apresentada pelo PSD, com o apoio de suplentes de outros partidos, entre eles Inácio Melo (PSDB) e Edson Araújo (PSB). O argumento central é de que duas candidatas, Cláudia Guilhermina Brito Lira e Vitória Gabriela Dias Almeida, teriam sido lançadas apenas de forma fictícia, sem efetiva participação na disputa, apenas para que o PSC pudesse cumprir a exigência legal de pelo menos 30% de mulheres nas chapas proporcionais.

Se o TSE confirmar a decisão do TRE MA, Wellington e Fernando Braide perderão definitivamente os mandatos conquistados em 2022, abrindo espaço para a posse dos suplentes.

O julgamento em Brasília será acompanhado de perto pelos bastidores políticos do Maranhão, já que os dois parlamentares mantêm forte atuação na Assembleia Legislativa e têm influência direta no cenário político estadual.

Os servidores efetivos da Câmara Municipal de São Luís terão um reajuste salarial de 8,5%. A medida foi aprovada nesta quarta-feira (20) através do Projeto de Resolução nº 015/25, de autoria da mesa diretora do Legislativo.

O projeto promove a atualização da tabela de vencimentos prevista na Resolução nº 120/23, que regulamenta o Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV) da Casa.

Para o presidente da Câmara, vereador Paulo Victor (PSB), a decisão reforça o compromisso de sua gestão em valorizar os trabalhadores do legislativo.

“Este reajuste é uma forma de reconhecer o papel dos servidores, que são essenciais para o funcionamento da Câmara. Vamos continuar avançando com diálogo e responsabilidade, sempre buscando mais dignidade e valorização”, declarou.

Repercussão no plenário

A proposta foi aprovada de forma unânime pelos vereadores presentes. O Coletivo Nós (PT) destacou que o avanço é fruto de uma luta antiga.

“Parabenizamos a presidência pela implantação do Plano de Cargos e Carreiras e agora pela consolidação deste segundo passo, que garante um direito conquistado junto ao SINDISCAM-SLZ. É uma vitória de todos os trabalhadores”, afirmou.

A vereadora Flávia Berthier (PL) também ressaltou a importância da medida.

“Os servidores começaram o ano cobrando uma solução e hoje vemos essa demanda atendida. É uma satisfação para todos nós”, disse.

Benefícios garantidos pelo PCCV

Desde o início da gestão de Paulo Victor, o legislativo tem adotado medidas para fortalecer a valorização dos servidores. Entre elas, a criação do PCCV, que contempla:

• Auxílio saúde e alimentação de R$ 300;
• Gratificação de Desempenho (GDALM) de 100% sobre o salário base;
• Adicional de Qualificação de 5% para especialização, 10% para graduação e mestrado, 15% para doutorado;
• Acréscimo de 1% a cada 120 horas de capacitação, até o limite de 3%;
• Adicional por Tempo de Serviço de 2% ao ano;
• Adicional de Insalubridade conforme o grau de risco.

Durante a 7ª edição da Feira do Couro de Ribeirãozinho, realizada em Governador Edison Lobão, o secretário de Assuntos Municipalistas, Orleans Brandão, destacou o papel do empreendedorismo como motor de desenvolvimento do Maranhão. Ao lado do prefeito Flávio Soares e do secretário da Casa Civil, Sebastião Madeira, ele reafirmou que o Governo do Estado segue investindo em iniciativas que impulsionam emprego e renda.

Segundo Orleans, o fortalecimento do setor é percebido tanto nos pequenos comerciantes que atuam por meio de programas como Minha Renda e Mais Renda, quanto nos jovens empresários que expandem seus negócios na região. “Nosso compromisso é garantir infraestrutura e serviços para que os municípios possam receber novos empreendimentos e gerar oportunidades”, afirmou.

O secretário também lembrou que o governador Carlos Brandão autorizou recentemente a pavimentação da Estrada do Curtume, via estratégica que dá acesso ao polo coureiro onde mais de duas mil pessoas trabalham. A obra, aguardada há anos, deverá consolidar ainda mais a vocação econômica do município.

Orleans ressaltou ainda os avanços do Maranhão nos últimos anos, como o recorde de 2,7 milhões de pessoas ocupadas, a abertura de mais de 30 mil empresas somente em 2025 e a chegada da Inpasa em Balsas, empreendimento que deve movimentar milhares de empregos. “Já conseguimos tirar mais de 1 milhão de maranhenses da extrema pobreza e seguiremos comprometidos em promover desenvolvimento e qualidade de vida para nossa população”, concluiu.

Uma denúncia revoltante enviada por um seguidor expõe a indignação de pais de crianças autistas atendidas no Centro Integrado da Humana. Segundo o relato, famílias que levam seus filhos para terapias especializadas estão sendo surpreendidas com a substituição de profissionais qualificados por estagiários de fonoaudiologia, que passaram a atender crianças com Transtorno do Espectro Autista (TEA) de forma coletiva e precária.

De acordo com a denúncia, o espaço estaria “abarrotado” de estagiários, colocando até seis crianças em um cubículo para atendimento. O caso gerou revolta após um episódio em que o diretor da clínica teria expulsado de forma grosseira uma mãe que questionava a situação, mandando-a sair do local.

“Foi extremamente rude e ainda disse que não é crime estagiário atender. Mas o que estão fazendo aqui não pode. Não é justo com nossas crianças”, desabafa a denunciante.

Pais alegam que a prática é um desrespeito total às necessidades das crianças, que exigem acompanhamento especializado, individualizado e em ambiente adequado. A situação, além de humilhante para as famílias, levanta sérias dúvidas sobre a legalidade da conduta da clínica.

Especialistas lembram que estagiários só podem atuar sob supervisão direta e constante de um profissional habilitado, o que não estaria acontecendo, segundo os relatos. “A gente já passa por tanta coisa. Agora enchem isso aqui de estagiário e colocam nossas crianças num cubículo. Não é justo”, reforça a denunciante.

O caso, que envolve um público extremamente vulnerável, expõe a falta de fiscalização e o descaso com o direito à saúde de qualidade. Até o momento, a direção da clínica não se manifestou sobre as acusações.

Se confirmado, o episódio pode configurar violação de normas éticas e legais, colocando em risco o bem-estar e o desenvolvimento das crianças atendidas.